为进一步拓宽脱贫劳动力就业增收渠道，补齐本地家政服务行业人才短板、满足市场专业化服务需求，5月11日，祁连县“雨露计划”家政服务员培训班在八宝镇卡力岗村正式开班。本次培训为期30天，于6月9日圆满结班。培训严格对标家政服务员标准化培训大纲，坚持理论与实操相结合的教学模式，全方位夯实从业人员职业素养与专业技能，以精准技能培训助力群众稳就业、增收入，赋能民生服务提质增效。
理论实操双赋能，提质强能促上岗。本次培训兼顾理论夯实与实操精进，科学分配课时比例，其中理论教学占总课时30%、实操实训占 70%。理论课程紧扣行业发展与岗位实际，围绕乡村振兴扶持政策、就业相关法律法规、劳动消防安全、职业道德、社交礼仪、生态环保等内容开展授课，讲师结合典型案例拆解知识点，帮助学员树牢法治思维、安全意识与职业操守，补齐认知短板、夯实思想根基。实操实训作为培训核心，全面覆盖家庭餐制作、家居保洁、衣物收纳等基础技能，细化孕产妇、婴幼儿、老年人及病患照护等专项服务内容，搭建全场景家政服务教学体系。授课采用现场示范、分步讲解、手把手指导及实景模拟等教学方式，规范操作流程、攻克技能难点，让学员熟练掌握标准化服务技巧，真正做到学以致用，全方位提升综合从业能力。
严考细管提质效，健全长效保障机制。为切实保障培训质量、杜绝形式化教学，本次培训实行标准化考核、规范化建档、长效化服务的闭环管理模式。结业后，通过学员评教测评、理论考试、职业技能实操评定相结合的多元考核方式，全面检验培训成效，为考核合格学员统一颁发合格证及职业技能等级证书。同时，严格规范档案管理，有序完成学员个人信息、日常考勤、课堂表现、考核成绩等资料的收集、审核、更新与归档工作，同步完善纸质、电子双重档案，实现培训全流程可追溯、全过程可查验。此外，积极搭建校企、政企就业对接桥梁，精准对接本地家政用工企业，为参训学员推送就业岗位、推荐就业机会，持续提供职业咨询、技能提升等后续跟踪服务，打通“培训—考证—就业”全链条。
此次“雨露计划”家政服务技能培训，切实让参训群众掌握了一技之长、提升了就业竞争力，有效缓解了县域家政服务行业专业人才短缺问题，进一步规范了本地家政服务市场秩序、提升了民生服务品质。下一步，我局将持续深耕职业技能提升工作，常态化开展各类惠民技能培训，持续优化课程体系、创新教学模式、提升培训质效，不断壮大本土专业化家政服务人才队伍，以精准技能赋能群众就业增收，以优质家政服务惠及千家万户，全力助推民生事业高质量发展。