6月16日，全省就业重点工作调度会议召开，会议分析了当前就业形势，从“紧盯各项指标进度、强化就业协同、做好社保扩围、促进农牧民转移就业、做好高校毕业生就业、推进技能培训、升级劳务品牌培育、推进‘青海e就业’打造、推动创业带动就业、加强政策宣传”等方面对就业重点工作作了安排部署，对深化治理欠薪、推动审计问题整改、信访突出问题化解等工作提出了具体要求。州人力资源和社会保障局主要负责同志，局机关相关科室、局属各单位负责人在海北分会场参加会议。
为切实抓好会议精神贯彻落实，会后，州人力资源和社会保障局主要负责同志及时组织相关科室、局属单位负责同志迅速部署落实，对重点工作任务进行安排部署：一是持续加大稳岗扩容。细化分解《稳岗扩容提质“1310行动”方案》措施和任务，抓好重点领域、重点行业、城乡基层和中小微企业岗位挖潜扩容，强化劳务品牌培育，做好企业用工服务，扎实推动产业、就业协调联动；二是抓实重点群体帮扶。紧盯农牧民、高校毕业生、失业人员、就业困难人员等重点群体，多渠道拓宽岗位资源，组织开展好专场招聘、直播带岗、政策宣讲等活动，组织好“三支一扶”计划招募，及时落实“1131”服务；三是精准开展技能培训。坚持“时间、任务”双线进度同步推进，精准对接意愿需求，针对性开展人工智能、新能源汽车维修、无人机操作等新兴工种培训，及时足额兑现补贴资金；四是强化跨区就业协作。依托鲁青劳务协作等机制，联动开拓劳务输出通道，强化有规模、有组织转移就业，常态化开展“点对点”一站式输送；深化与新疆、西藏劳务对接，发挥劳务经纪人桥梁纽带作用，帮扶更多群众实现外出转移就业；五是优化公共就业服务。助力“青海e就业”品牌打造，发挥“大数据+铁脚板”服务模式，组织实施好“12+N”公共就业服务活动，着力加大政策宣传，扎实推动创业担保贷款、创业一次性补贴、社保扩围补贴、跨省一次性交通补助等惠民资金足额兑现。
针对近期全州人社领域重点工作，要求：要持续深化治理欠薪，动态掌握项目基本情况、用工情况、薪资结算情况，主动压实行业主管部门职责，严格落实“四项”制度，常态化开展数据审核、疑点核查、风险预警，从严从快处置各类欠薪案件，做到及时立案、规范调查、高效办结；要抓实安全生产，强化人社领域信访突出问题化解，梳理制定安全生产责任清单，对办公场所、培训机构、零工驿站、劳务派遣机构、见习单位等场所安全生产工作进行监督检查，有效防范化解人社领域各类安全隐患；要做好公益性岗位社保补缴等审计问题整改，梳理完善人员信息、参保情况、佐证资料等内容，定期核查人员在岗状态、参保缴费情况，定期排查断缴、漏缴等问题，实现问题早发现、早处置。