通过实地宣传电子劳动合同的利企优势，帮助企业解决签订电子劳动合同时出现的困难，让企业充分认识到电子劳动合同的意义，提升企业数字化管理意识，降低企业运行和员工管理成本，提高劳动合同档案管理效率，减少劳动关系纠纷隐患，切实为企业管理提供助力，进而优化营商环境，为辖区内企业可以更好的发展奠定基础。
下一步，海南区将继续加大电子劳动合同的推广和应用力度，继续通过多种途径推广电子劳动合同的签订工作，根据工作开展情况，下一步将适时组织相关培训，广泛开展宣传工作，指导企业正确使用电子劳动合同平台，提升企业管理数字化能力，让劳动合同电子化落到实处，为优化营商环境增光添彩。
来源：海南区人力资源和社会保障局 劳动人事争议仲裁院